Combate ao trabalho análogo à escravidão e responsabilidade social: o cenário dos empregadores do Rio Grande do Sul incluídos na "lista suja"
dc.contributor.advisor1 | Silva, Clocemar Lemes | |
dc.contributor.advisor1Lattes | http://lattes.cnpq.br/0961902641382922 | |
dc.contributor.referee1 | Pinheiro, Fernanda Storck | |
dc.contributor.referee1 | Silva, Rafael Zago da | |
dc.creator | Brum, Alana Fernandes Eiffel | |
dc.date.accessioned | 2024-12-17T17:00:19Z | |
dc.date.available | 2024-12-17T17:00:19Z | |
dc.date.issued | 2024-12-17 | |
dc.date.submitted | 2024-12-12 | |
dc.description.abstract | A presente pesquisa parte dos índices que indicam a persistência de práticas de trabalho escravo no Brasil, mesmo após a abolição formal da escravidão em 1888. De forma exploratória, o estudo analisa tanto o trabalho escravo histórico quanto o contemporâneo no Brasil, destacando, ainda, as práticas de combate promovidas pelo país e consideradas referências a nível internacional. O estudo também analisa a responsabilidade social das empresas frente a questões relacionadas com os direitos humanos, enquanto um compromisso que engloba a adoção de condutas que vão além da busca pelo lucro. O objetivo principal do estudo é identificar o cenário social e as práticas responsáveis adotadas pelos empregadores do Rio Grande do Sul, particularmente aqueles incluídos na “Lista Suja” em 2023 e 2024. Para isso, foi adotada uma abordagem qualitativa, que consistiu na aplicação de um questionário elaborado por meio da ferramenta de formulários do Google, tendo sido encaminhado para 17 empregadores selecionados, dos quais apenas 2 responderam. Os resultados obtidos indicam que as empresas não demonstram um compromisso efetivo com o seu dever social de erradicar o trabalho escravo contemporâneo. Este cenário reflete a (ainda) necessidade de todos os segmentos da sociedade - comunidade, empresas e governos - estarem dispostos a prevenir e combater o trabalho escravo contemporâneo. | |
dc.identifier.citation | BRUM, Alana Fernandes Eiffel. Combate ao trabalho análogo à escravidão e responsabilidade social: o cenário dos empregadores do Rio Grande do Sul incluídos na "lista suja". 2024. Artigo (Graduação) – Curso de Direito, Universidade do Vale do Taquari - Univates, Lajeado, 12 dez. 2024. Disponível em: http://hdl.handle.net/10737/4690. | pt_BR |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/10737/4690 | |
dc.language.iso | pt_BR | |
dc.rights | openAccess | |
dc.rights | Attribution 3.0 Brazil | en |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/br/ | |
dc.subject | escravidão contemporânea | |
dc.subject | dignidade humana | |
dc.subject | trabalho decente | |
dc.subject | responsabilidade social corporativa | |
dc.subject | princípios orientadores | |
dc.subject.cnpq | CSA | |
dc.title | Combate ao trabalho análogo à escravidão e responsabilidade social: o cenário dos empregadores do Rio Grande do Sul incluídos na "lista suja" | |
dc.type | article |
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